| 近日，国家中医药管理局正式发布《国家二级公立中医医院绩效考核操作手册（2024版）》，标志着我国中医药服务体系的精细化管理迈入新阶段。 这份文件不仅是对2023年版本的延续与优化，更体现了政策层面对中医药特色发展、医疗质量提升和医院可持续运营的深度聚焦。 本次修订坚持“稳定性、统一性、准确性、简洁性”四大原则，在保持原有指标框架基本不变的前提下，进行了多项实质性优化。 最值得关注的是，新版手册在原有34项定量指标基础上，新增了四项延伸指标：在“中药饮片使用率”下增设“医疗机构中药制剂使用率”；在“手术患者并发症发生率”后补充“非计划重返再住院率”；在“资产负债率”中引入“流动比率”；并在“中药饮片收入占药品收入比例”后增加“可溯源中药饮片品种占比”。 这些新增指标不仅强化了对中医药服务能力的考核，也提升了医院财务风险和药品质量管理的监测维度。 尤为突出的是，新版手册进一步强调中医药特色服务的核心地位。 多项指标如“门诊中药处方比例”“中医非药物疗法使用比例”“以中医为主治疗的出院患者比例”等均被列为国家监测指标，导向明确指向“逐步提高”。 这背后是对《中医药法》《“十四五”中医药发展规划》等顶层设计的有力呼应，旨在推动中医医院回归“以中医药服务为主”的办院模式。 与此同时，手册也体现出强烈的现代化治理思维。 例如，“电子病历应用功能水平分级”作为信息化建设的关键抓手，被纳入国家监测体系，倒逼医院加快智慧医院建设步伐。 而在运营效率方面，“人员经费占比”“万元收入能耗占比”等指标则引导医院优化支出结构，提升资源利用效率，实现公益性和可持续性的平衡。 值得一提的是，手册特别强调数据安全与质量控制，要求医院通过数字证书实名登录绩效考核平台，并鼓励各地探索将数据质量作为系数调整考核结果，凸显了对真实、准确数据的高度重视。 总体来看，《2024版操作手册》不仅是考核工具，更是推动二级公立中医医院高质量发展的指挥棒。 它通过科学的指标设计，将政策导向转化为可量化、可比较、可追踪的具体行动，为构建优质高效的中医药服务体系提供了坚实的制度支撑。 未来，随着该手册的落地实施，有望进一步激发中医医院的内生动力，让中医药在基层医疗卫生体系中发挥更大作用。 出品方：国家中医药管理局 发布时间：2024年
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